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                    第二屆跨國企業屬地化人才雙選會成功舉行

                    6月24日下午,由湖南省外事工作委員會辦公室、湖南省科學技術廳、中共長沙市委員會、長沙市人民政府、湖南湘江新區管理委員會主辦,湖南省對外科技交流中心、岳麓山大學科技城管理委員會等單位聯合承辦,我中心執行承辦的“智匯瀟湘 才聚星城”“2022年就業直通車”活動暨岳麓山大學科技城(以下簡稱“大科城”)第二屆跨國企業屬地化人才雙選會活動成功舉行。全省60余家知名跨國企業前來“攬才”,發布500余個崗位需求,涉及工程、醫療、經貿等多個行業,吸引長株潭9所高校200余名來自“一帶一路”沿線國家的留學生參與。


                    馬拉維共和國駐華大使艾倫·欽泰扎,副大使奧利佛·茨帕巴諾,參贊弗萊德里克·馬利里,一秘昆博·姆茲卡曼達達出席活動。中國勞動學會會長,國務院參事室特約研究員,中華人民共和國人力資源和社會保障部原黨組副書記、副部長楊志明出席并作主旨演講,長沙市委副書記、湖南湘江新區黨工委副書記、管委會主任譚勇出席并講話,湖南省委外事工作委員會辦公室副主任楊琦致辭。省科學技術廳黨組成員、副廳長曾立新,湖南湘江新區黨工委委員、管委會副主任羅社輝出席。


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                    湖南師范大學校長劉起軍、副校長唐賢清,中南大學副校長黎志宏,湖南中醫藥大學副校長劉鴻祥及湖南大學、湘潭大學等9所高校相關負責人出席。湖南省、長沙市、湘江新區及大科城有關領導和相關部門負責人,省內外向型企業及涉外企業代表參加活動。

                    搭建人才交流平臺 夯實互利合作基礎

                    目前,共建“一帶一路”,正在成為我國參與全球開放合作、改善全球經濟治理體系、促進全球共同發展繁榮、推動構建人類命運共同體的中國方案。在這樣的背景下,大科城立足自身科教優勢,充分發揮“橋梁紐帶”作用,通過“校企聯動”組織開展第二屆跨國企業屬地化人才雙選會活動,為在湘跨國企業和國際人才搭建起“雙向供需橋”,致力打造促進文化交往交流交融、民心相通相容相親的重要人才交流平臺。

                    會上,馬拉維駐華大使館副大使奧利佛·茨帕巴諾與湖南師范大學校長劉起軍簽訂了友好合作備忘錄。未來,雙方將在水產養殖領域開展交流,在淡水魚繁殖和育種領域建立科研人員互訪機制,并在充分了解雙方合作需求后,協商開展具體的科研合作和成果轉化工作。

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                    艾倫·欽泰扎在講話時表示,長沙是一個人杰地靈、多樣化的城市,很高興能夠在這里看到正在開展這樣促進就業的活動。他表示,馬拉維漁業和農業產業優勢明顯,與湖南、長沙有很好的經濟和資源互補性;岳麓山大學科技城擁有湖南省知名大學多元化的學術團隊以及渴望獲得先進知識和技術創新的學生。他期待在與中方不斷深化互利合作的過程中,讓“中國智慧”“中國經驗”“中國方案”造福更多馬拉維人民,并形成可復制可推廣可持續的模式,為落實中非合作論壇“十大合作計劃”“八項行動”與“九項工程”夯實基礎。

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                    “近年來,我們立足自身特色,挖掘產業優勢,深耕中非合作?!弊T勇表示,國際人才既是推動長沙高質量發展的重要資源,也是本地跨國企業更好更快“走出去”的重要智力支撐。希望通過本次活動,在長國際青年人才能找到施展才華、實現自身價值的國際企業;政府、高校、產業能進一步協同創新發展,主動服務“一帶一路”建設所需,探索一條服務國家所需、彰顯地方所能、順應全球人民所盼、契合未來所向的國際合作新路子。

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                    楊琦在致辭中表示,湖南已成為吸引人才的“高地”、留住人才的“寶地”,成就人才的“福地”。希望各位留學生找到稱心如意的“娘家”,在湖南扎根;高校和在湘企業以“就業直通車”為平臺,進一步發掘國際人才,為湖南開放發展貢獻更多智慧和力量。同時,以此次活動為契機,進一步增進湖南與馬拉維的了解互信,保持兩地人才良性互動,推動中馬關系行穩致遠。

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                    助力中企更好“走出去”,加速融入發展“新格局”


                    “這既是大科城全面落實‘三高四新’戰略定位和使命任務,奮力踐行‘強省會’戰略的一次創新實踐,又是主動服務‘“一帶一路”’建設,將科學技術、人才智力、經驗標準分享給世界的一次有益探索。”大科城黨工委書記、管委會主任羅予武表示,大科城將繼續發揮自身優勢,為湖南服務和融入新發展格局貢獻智慧力量。

                    “長沙蘊藏著豐富的機遇!今天的雙選會讓我看到了很多優質企業,也對多家跨國企業有了更深的認識?!眮碜择R拉維的中南大學留學生馬達告訴記者。

                    “有了政府的牽線搭橋,高校的助力賦能,我們企業在家門口就能精準地對接緊缺的高質量國際人才,極大地降低了我們的招聘成本?!鄙胶又悄苎b備股份有限公司國際市場總監李莎說道,公司此次計劃招聘50位國際人才,負責技術服務、市場銷售等領域的工作。

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                    記者了解到,類似山河智能這樣“求賢若渴”的企業不在少數。中國企業“走出國門”是實現轉型發展,向價值鏈中高端邁進的一個必然選擇,因此許多公司“走出去”的過程更需要對當地法律法規及文化了解的國際人才。

                    “此次活動為留學生提供了良好的機遇,大科城是非常好的紐帶和橋梁,為促進校企合作提供了良好的平臺?!敝心洗髮W國際教育學院副院長向學勇介紹,中南大學將繼續增強校企合作,大力培養和引進具有國際視野的國際化人才,推動湖南更好地走向世界。

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                    “自2021年大科城首屆跨國企業屬地化人才雙選會開展后,反響很熱烈,多家跨國企業和國際人才給予以高度關注,作為我省國際化人才雙促雙升活動之一,本屆活動精彩度更高和影響力更大?!蔽抑行亩?/span>事長張湘華表示,中心將再接再厲,不斷探索,幫助湘屬跨國企業建立屬地化國際人才引入渠道,為‘一帶一路’建設提供更多智力支撐和人才保障。


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